اعتبر رئي ?س المجل ?س الأع ??ل ??ى للق ?ضاء رئي ?س محكمة
التمييز رئي ?س المحكمة الد ?ستورية الم ?ست ?شار يو ?سف
جا ?سم المطاوعة أ�ن الت ?سرع في �إن ?شاء مجل ?س الدولة «قفزة
في المجهول »، محذرا «ولنا في التجارب الم ?شابهة والق ?ضاء
المقارن عبرة لمن كان له قلب �أو �ألقى ال ?سمع وهو ?شهيد .»
و �أبدى المطاوعة تفا �ؤله ب �إقرار قانون تنظيم الق ?ضاء في
دور الانعقاد المقبل، وقال، وفقا ل ?صحيفة «الراي »: ما يهمنا
كرجال ق ?ضاء أ�ن يكون قانون تنظيم الق ?ضاء محققا لتطوير
الق ?ضاء، وي ؤ�كد ا ?ستقلاله ويحفظ لرجال الق ?ضاء الحيدة
والكرامة، معلنا �أن القانون ب أ�بعاده أ�و مراميه، يجب أ�ن
يكون �أ ?سمى من أ�ن يُنظر إ�ليه نظرة قا ?صرة �أو �أن تو ?ضع في
?سبيل �إقراره العقبات �أيا كانت، و �أن ا ?ستقلال الق ?ضاء �أمر
د ?ستوري لا ي ?صح الج??دل حوله والمو ?ضوع محل اهتمام
ال ?سلطة الت ?شريعية رئي ?سا و �أع ?ضاء.
و �أكد الم ?ست ?شار المطاوعة «نحن مع مبد أ� مخا ?صمة الق ?ضاة
في الحالات التي فيها انحراف لأخطاء مهنية ج ?سيمة، كا ?شفا
�أنه ?سبق أ�ن �أحيل بع ?ض رجال الق ?ضاء إ�لى التفتي ?ش وتم رفع
الح ?صانة الق ?ضائية عنهم، وقُدّموا لمجل ?س الت �أديب و ?صدرت
بحقهم ق ?? رارات و ?صلت إ�لى العزل، منوها ب �?? أن للتفتي ?ش
الق ?ضائي دورا مهما في �إ ?صلاح الق ?ضاء.
ور �أى أ�ن المر أ�ة الكويتية ?ستكون قا ?ضية م ?ستقبلا «وهذه
?سنة التطور »، م ?شددا على �أن «ق ?ضاءنا م ?ستقل قولا وعملا،
ولا يملك �أحد التدخل في �أحكامه .»
وتطرق الم ?ست ?شار المطاوعة �إلى تكويت الق ?ضاء، معلنا
ال ?سعي إ�لى �أن «يكون الق ?ضاء وطنيا ?صرفا، وتكويت الق ?ضاء
مطلب وهدف ا ?ستراتيجي لدى المجل ?س الأعلى للق ?ضاء .»
و أ�ع ??رب الم ?ست ?شار المطاوعة عن «فخره على الم ?ستوى
ال ?شخ ?صي، كما تفخر المحكمة الد ?ستورية بالدعم والأمر
الفوري من ح ?ضرة ?صاحب ال ?سمو بتنفيذ �أحكام المحكمة
فور ?صدورها .»
و �إذ اعتبر الم ?ست ?شار المطاوعة �أن مجل ?س الدولة ا ?ستحقاق
د ?ستوري، ر �أى �أن �أحكام الد ?ستور لا تقت ?ضي حتمية تطبيقه
بتوقيت معين، و �أقر ب �أن الت �أخر في الف ?صل بالخ ?صومات �أمر
واقع و �أن بع ?ض الأحكام ت ?صدر عن اجتهاد خاطئ.
وقال الم ?ست ?شار المطاوعة إ�ن المحكمة الد ?ستورية تقوم
ب ??دور أ ?� سا ?سي ومف ?صلي في حماية الد ?ستور ون ?صو ?صه،
و ?صون الحريات من خلال �أحكامها وقراراتها وتف ?سيرها،
و أ�ن طبيعة عمل المحكمة الد ?ستورية أ�نها ذات ?صبغة
?سيا ?سية وتلعب دورا مهما و أ ?� سا ?سيا في هذا الجانب، وقد
مار ?ست مهمتها تلك على نحو يت ?صف بالمهنية والتجرد.
و �أو ?ضح الم ?ست ?شار المطاوعة �أن الق ?ضاء الإداري الخا ?ضع
لمجل ?س الق ?ضاء يقوم بدوره على �أكمل وجه ويحتاج فقط
للتنظيم، و �أ ??? ش ??ار إ�لى �أن ن ?سبة تنفيذ الأح??ك ??ام في الكويت
مرتفعة «ونطمح �إلى �أن نطور عمل �إدارة التنفيذ »، لافتا �إلى
وجود توجه لإعمال مبد �أ الثواب والعقاب و �أن ??ه ?سيكون
لعمل �إدارة التنفيذ اهتمام في الم �ؤتمر «الذي ?سنعقده بداية
العام الق ?ضائي .»
ونوه الم ?ست ?شار المطاوعة �إلى أ�ن هناك ارتفاعا ملحوظا في
عددد الطعون المنظورة أ�مام محكمة التمييز، و ?« سن ?سعى
للتو ?سع في فتح دوائر مغلقة في )التمييز( رغم ?صعوبة توفر
الم ?ست ?شارين الم �ؤهلين للعمل فيها وما قد ين ? أ�ش من احتمال
تعار ?ض الأحكام .»
و أ ?� شار الم ?ست ?شار المطاوعة �إلى �أن ن ?سبة الق ?ضاة الكويتيين
لغير الكويتيين 65 في المئة «و إ�ذا بلغنا ن ?سبة 90 في المائة
?سنكون قد حققنا التكويت .»
وردا على ما اثير في الفترة الما ?ضية من جدل حول القبول
في النيابة العامة، وان هناك ا ?شكاليات في القبول؟ اجاب
المطاوعة: لا توجد لدينا أ�ي ا ?شكاليات في القبول طالما ان
من ي ?ضع ?شروط القبول هو المجل ?س الأعلى للق ?ضاء، فهو
المعني بتلك ال ???? رشوط وتعديلها ح ?سب ر �ؤي ??ت ??ه وحاجة
الق ?ضاء لاعداد المقبولين، وهو الاقدر على اختيار من يعمل
بالق ?ضاء وال ???? رشوط وال ?ضوابط التي و ?ضعها المجل ?س
و �أوكل تطبيقها �إلى فريق عمل من خيرة رجال الق ?ضاء، تحت
�إ ?شراف ومتابعة من لجنة من مجل ?س الق ?ضاء، تعتمد اعمال
الفريق المعاون، ثم يعر ?ض الامر برمته على كامل المجل ?س
الأعلى للق ?ضاء للفح ?ص والت �أكد من ?صحة الاختيار و ?سلامة
الإجراءات.
و �أ ?ضاف: لي ?س بال ?ضرورة ان من ح ?صل على م �ؤهل علمي
بدرجة عالية انه ي ?صلح للعمل بالق ?ضاء، كما انه لايعني ان
من ح ?صل على م �ؤهل علمي بدرجة اقل انه لاي ?صلح للعمل
بالق ?ضاء، فهناك معايير دقيقة تم ?س الجانب ال ?شخ ?صي
والاجتماعي والبيئة الا ?سرية والقدرات ال ?شخ ?صية وال ?سمت
العام والاخلاق وغيرها من المعايير، مع الت �أكيد ب �أن الدرجة
العلمية محل تقدير وتك ?شف عن اجتهاد و �إقبال، ولا يمكن ان
ي ?ستبعد ?صاحب تلك الدرجة الا اذا لم تتوافر فيه المقومات
الاخرى المطلوبة في رجل الق ?ضاء، اذ ان تكوين رجل الق ?ضاء
واختياره امر لي ?س بال ?سهل، ويتعين ان تراعى عند الاختيار
الموا ?صفات العلمية والأخلاقية.
وفند الم ?ست ?شار المطاوعة ما يتردد من «الوظيفة العامة
�أ ?صبحت ت ??? ورث، فابن القا ?ضي ي ?صبح قا ?ضيا، واب ??ن
ال ?ضابط ي ?صبح ?ضابطا، وهكذا ?سائر الوظائف » وقال:
أ�يا كانت ابعاد هذه النظرة، فان اختيار �أع ?ضاء ال ?سلطة
الق ?ضائية �ش ? أن ق ?ضائي لاينبغي لأحد ان يتدخل فيه، هذا
اولا، وثانيا فان المجل ?س الأعلى للق ?ضاء يدقق اكثر من
غيره في الاختيار، ولا ?ضير في ان يكون ابن القا ?ضي قا ?ضيا
�أي ?ضا، ولا يعني هذا تف ?ضيله على غيره، لكننا نعرف بيئته
الاجتماعية والمهنية والأخلاقية، و �إذا وجد من بين المتقدمين
من هو �أف ?ضل منه ف ?سيقبل دون تردد وجميعهم في نهاية
الامر أ�بناء الكويت.